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      民宿團建推廣方案(民宿推廣活動)

      admin3年前 (2023-01-28)團建方案

      今天給各位分享民宿團建推廣方案的知識,其中也會對民宿推廣活動進行解釋,如果能碰巧解決你現在面臨的問題,別忘了關注一點團建(www.927792.com),現在開始吧!

      本文目錄一覽:

      民宿怎么接團建

      民宿團建去拜訪公司談合作民宿團建推廣方案,也可以社區引流。民宿的推廣方式有很多種民宿團建推廣方案,線上線下亦或者是裂變推薦的推廣方式,都可以為民宿帶來許多流量,通過合作模式,促成旅行社與民宿共同發展,達到合作共贏的相關方案進行民宿團建推廣方案了探討,為游客提供體驗當地自然,文化與生產生活方式的小型住宿設施,想要民宿可以吸引客人,在裝修和布置方面多費心思這當然必不可少,但想要獲得更多的訂單,在其民宿團建推廣方案他方面也要顧慮周全。

      民宿環境

      總體來講,干凈衛生是前提,食與宿,且食方面要有自己特色,不要與城市看齊,食材新鮮,別具味道,有獨自的拿手菜,如在雞鴨方面,能不用飼料養的是最好的,牌子打響民宿團建推廣方案了,客人會幫你宣傳,玩得高興,睡得安然,吃得味美,那么客人就會多起來,生意自然而然紅火。

      非住宿產品促銷,深度游玩推薦,特別是小團隊的訂制符合當前人少的要求,線下特產和帶貨,用合適的價格讓客人帶上最地道的產品,甚至當地特色文創產品。

      如何策劃一場年輕人喜歡的團建?

      相信不少HR都有些頭疼:老板要求做團建,但是員工積極性都不高,特別是年輕員工對團建越來越反感。

      團建是團隊融合,增進員工情感交流的有效途徑,團建過程中員工與員工、員工與領導之間的產生的情感紐帶,將更有利于工作中的團隊協作。但是,為什么好處多多的團建,年輕人卻不喜歡了?

      當下年輕人的特性:關注自我、追求個性、“躺平文化”盛行、社恐人群覆蓋率高。

      再看一看那些團建踩了年輕員工的哪些“雷坑”:

      1.團建占用休息時間,素質體力團建讓人比上班還累

      2.以團建為名,強行灌輸、倡導領導文化,單純喊口號壓抑員工個性

      3.團建活動游戲尷尬且無聊,非將一群社恐員工變為假笑天團

      因此要策劃一場年輕人喜歡的團建,這幾個關鍵詞很重要:非強制、新潮有趣、體驗感好

      一、非強制

      1、在策劃團建時,一定要注意征集員工的需求與意見

      2、注意做好領導要求、員工需求之間的溝通與平衡

      3、最好提供2~3個預選方案,供領導與員工投票表決

      4、團建時間安排盡量不影響工作,避免出現員工放下工作團建,團建結束后加班的情況

      5、團建不建議安排指標,強制要求員工完成

      二、新潮有趣

      在團建項目、內容策劃時,要注意選擇體力壓力不大、尊重社交自愿原則、輕松有趣的項目,例如:

      1.露營:海邊露營、沙灘露營、星空露營、山野露營、湖泊露營、森系露營....

      時下最時髦的休閑方式,拍照出片,格調滿滿

      貼合年輕人追求自然、自由、放松、躺平的生活態度

      露營親近自然,氛圍輕松,非常解壓

      并且露營可與多種團建活動結合:

      露營搭配常客:劇本殺、桌游、戶外BBQ、篝火晚會、星光音樂會

      臨水、臨湖露營,可以玩皮劃艇、槳板、龍舟

      草坪露營,可以玩飛盤、棒球、橄欖球

      海邊露營,可以玩沖浪、帆船、沙灘排球

      2.綜藝、影視劇同款:魷魚游戲、大型換裝沉浸式劇本殺、綜藝破冰游戲

      主題貼近年輕人的互聯網娛樂生活,員工參與意愿更高

      經過觀眾檢驗的游戲,保證有趣好玩

      3.轟趴館

      轟趴館、轟趴別墅一般有多種娛樂項目:KTV、麻將、桌游、游戲機、臺球……可充分尊重員工的自愿原則,根據自己的興趣選擇娛樂項目

      非常放松休閑,不會對員工造成壓力

      4.短途、長途旅行

      冬日泡溫泉、滑雪,夏日去海島、避暑

      資金、時間成本較高,選擇目的地是員工意愿非常重要哦!

      三、體驗感好

      1、食、宿、行一定要保障好

      2、注重一些細節能讓團建格調上一個檔次,例如:專業攝影師全程跟拍記錄、團建精致伴手禮……

      3、合理安排時間、行程,建議有條件可以先體驗一下行程安排是否恰當

      在進行團建策劃時,可能還會遇到這些困難:

      1.了解了年輕員工的喜好,卻不知如何選擇合適的團建地

      2.策劃多套方案供員工領導選擇,消耗的時間成本非常高

      3.交通、住宿、飲食等諸多環節繁雜,總是容易忽略個別的環節、細節

      4、不了解各景區、露營地、民宿、轟趴館的環境以及營業狀況

      如果HR們擔心自己難以解決以上的這些問題,那么可以選擇團建公司一勞永逸,但是在選擇團建公司時,也要注意甄別:

      1.尋找有資質、有經驗的團建公司:尤其是經常為大廠服務的公司,方案服務質量好、更有保障;

      2.尋找緊跟潮流,常給出創新、引領方案的團建公司:年輕員工喜歡,玩出讓其他公司羨慕的團建。

      民宿該如何推廣?

      可以用竹跡推廣啊,拿出一些獎勵金的話,很多客人都會愿意介紹民宿給身邊的人,客人就會越來越多的。

      民宿團建推廣方案的介紹就聊到這里吧,感謝你花時間閱讀本站內容,更多關于民宿推廣活動、民宿團建推廣方案的信息別忘了在本站一點團建(www.927792.com)進行查找喔。

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