大家都知道拓展團(tuán)建是干什么的，但是小編還是要用專(zhuān)業(yè)的術(shù)語(yǔ)給大家普及下。

　　其實(shí)在第二次世界大戰(zhàn)以后，拓展團(tuán)建就有雛形，團(tuán)建也稱(chēng)之為“團(tuán)隊(duì)建設(shè)”，1946年以后，在國(guó)外一些西方城市拓展團(tuán)建被大力推廣，多用于學(xué)校、軍訓(xùn)、工商業(yè)個(gè)體戶(hù)等。現(xiàn)如今很多中大型企業(yè)通過(guò)拓展團(tuán)建來(lái)提升企業(yè)文化和企業(yè)員工的凝聚力等。

   現(xiàn)在參加團(tuán)建的主力軍是80、90后，80后大都有很大的生活、工作壓力，而90后的員工大都被貼士高傲、自由懶散、不愿接觸新事物等等的標(biāo)簽，然而拓展和團(tuán)建作為組合概念，不僅改善了大多數(shù)人的自我封閉狀態(tài)，提高了企業(yè)員工之間的溝通效率，也大大緩解了很多人的社會(huì)工作壓力。增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，重新找到自我定位，每個(gè)人都是團(tuán)隊(duì)中不可或缺的一份子，通過(guò)體驗(yàn)式教育和學(xué)習(xí)，自身的體驗(yàn)。去學(xué)習(xí)到一些東西，不同的拓展游戲?qū)W習(xí)到不同的道理，教練的引領(lǐng)去在拓展學(xué)習(xí)中學(xué)到人生的大道理，改變自身原來(lái)的壞習(xí)慣。

　　其實(shí)戶(hù)外拓展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)不管是對(duì)企業(yè)本身，還是針對(duì)員工個(gè)人來(lái)講，都是有很多有利的方面的，要不然也不會(huì)成為當(dāng)下企業(yè)文化建設(shè)的一部分，如果沒(méi)有好處，我想也不會(huì)有哪位老板愿意為之買(mǎi)單吧!

　　我想不管是80后90后的主力軍，還是我們要推遲5-10年，95后也會(huì)有很多人愿意出去參加公司組織的拓展團(tuán)建活動(dòng)

　　(1)拓展訓(xùn)練;團(tuán)隊(duì)建設(shè)對(duì)企業(yè)的有利影響-

　　1、為企業(yè)自身建立良好的企業(yè)文化，無(wú)論是對(duì)外宣傳還是內(nèi)部思考，都是符合可持續(xù)健康發(fā)展的;

　　2、增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊(duì)凝聚力，把開(kāi)發(fā)企業(yè)當(dāng)成自己的事業(yè);

　　3、培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和相互合作意識(shí)。減少同事之間的相互猜疑，改善企業(yè)之間的人際關(guān)系，形成積極的組織氛圍;

　　5、提高不同部門(mén)之間的信息交流和工作效率，降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本，同時(shí)為客戶(hù)帶來(lái)更好的服務(wù)體驗(yàn);

　　6、挖掘員工和企業(yè)的巨大潛力;

　　7、使企業(yè)以后的經(jīng)營(yíng)過(guò)程能夠承受更大的壓力和挑戰(zhàn)更大的困難;

　　(2)發(fā)展培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)給員工帶來(lái)的良好影響—

　　8、其他有利影響。

　　1、增強(qiáng)自我修養(yǎng)和個(gè)人魅力;

　　2、激發(fā)員工潛能，提高員工身體素質(zhì)，擁有健康的身體去迎接每天的挑戰(zhàn);

　　3，克服懶惰心理，促進(jìn)性格穩(wěn)定。培養(yǎng)不怕困難的意志;

　　4。調(diào)整身心，不浮躁，不頹廢，更好地面對(duì)工作和生活的挑戰(zhàn)和壓力;

　　5。激發(fā)想象力，創(chuàng)造，為自己贏得更多的機(jī)會(huì)，為自己實(shí)現(xiàn)更高的價(jià)值;

　　6、增進(jìn)對(duì)集體的參與感和責(zé)任心，培養(yǎng)更多的團(tuán)隊(duì)意識(shí);

　　7、親近自然、體驗(yàn)自然，呼吸自然、保護(hù)自然;

　　8、加強(qiáng)個(gè)人的情感表達(dá)能力，創(chuàng)建良好的人際關(guān)系;

　　9、其他有利影響。